Desde ATE presentaron un pedido formal al Ministerio de Trabajo para revisar el acuerdo paritario celebrado en febrero de este aÃąo ante el corrimiento de âla proyecciÃģn inflacionariaâ.
El gremio que lideran Hugo y Pablo Moyano acordÃģ una recomposiciÃģn salarial no acumulativa y escalonada se realizarÃĄ en cuatro tramos: un 8% este mes, un 7% en octubre, otro 8% en febrero y el 7% restante en abril de 2021.
La secretaria gremial del Sindicato Unificado de Trabajadores de la Educación de Buenos Aires (Suteba), María Laura Torre, sostuvo hoy que existe de parte del gremio "expectativa de que se pueda resolver la discusión paritaria" y recordó: existe un "fallo judicial que van a tener que cumplir", en referencia a la disposición que impide descontar los días de paro y que la gobernadora bonaerense María Eugenia Vidal anunció ayer que será apelado por su administración.
"Vamos el martes próximo con una expectativa de que se pueda resolver la discusión paritaria", dijo la sindicalista en Radio Cooperativa, tras interpretar que "lo que acá fracasó fue la política de Vidal porque estamos llegando a mayo y no tenemos un acuerdo".
Los docentes fueron convocados oficialmente ayer por la mandataria, durante el anuncio de la implementación del boleto estudiantil para universitarios en la provincia y luego de la conferencia de prensa que brindó el Suteba a primera hora del día para pedir una nueva convocatoria a la negociación tras el cuarto intermedio que se había dispuesto hace 15 días.
"Nos convocaron después de la conferencia de prensa que dimos ayer donde explicamos que nos habían dicho que nos íbamos a reunir miércoles o jueves pasado, pero no tuvimos ninguna convocatoria", precisó.
Según Torre, "van a tener que mover la aguja, no hay nada que en este momento pueda explicar que hayan tardado tanto para arreglar un salario".
En el mismo sentido se pronunció ayer la presidente de la Federación de Educadores Bonaerenses (FEB), Mirta Petrocini, quien dijo que espera que “el esfuerzo que manifiesta la gobernadora María Eugenia Vidal se traduzca en una decisión política que derive en la propuesta que los docentes necesitamos”.
Por otra parte, Torre graficó que por la aplicación de descuentos por los días de huelga los docentes van a "cobrar este mes menos que los meses pasados".
"Nos llevan el salario de mayo al que teníamos de agosto del año pasado, que es de 9.000 pesos aproximadamente", contó y reclamó que desde el Ejecutivo provincial "van a tener que cumplir" el fallo del Juzgado en lo Contencioso Administrativo N° 2 de La Plata, que hizo lugar a un planteo de la filial bonaerense del gremio Sadop, y también pidió que los sindicatos docentes "no realicen ninguna forma de protesta que implique la pérdida de días de clase durante esos 30 días".
Torre aseguró además que desde el gobierno provincial "mienten cuando dicen que el básico es de 22.000 pesos. Incluso si tienen en cuenta doble cargo, porque no se consigue tan fácilmente la cantidad de horas necesaria para hacer la equivalencia", analizó.
Torre señaló también que "hay gran acuerdo de las bases en esta lucha y el gobierno lo sabe" y acusó al Ejecutivo provincial de intentar "destruir a las organizaciones sindicales y a sus representantes como Roberto Baradel", pero aseguró que la discusión salarial es "con todos los maestros".
En la misma línea, instó a que las autoridades "reactiven la obra pública" cuya "paralización impide que en muchas escuelas del conurbano, y de toda la Provincia de Buenos Aires, los chicos vayan a la escuela, y no precisamente porque haya un paro sino por cuestiones de seguridad".
Los diferentes gremios que nuclean a los maestros de la provincia de Buenos Aires ratificaron la medida de fuerza por 24 horas anunciada para el jueves. Reclaman una nueva la negociación salarial. Se plegarán los estatales y los judiciales.
Desde el Frente Gremial Docente reclaman reabrir las mesas de negociación y acusan al gobierno de cerrar el diálogo hace 2 meses, mientras explican que la medida es la última instancia luego de que fracasaran todos los intentos de negociación posteriores a la última reunión con el gobierno.
También, los trabajadores estatales nucleados en ATE, los médicos de la CICOP y los judiciales también se plegarán al paro por 24 horas, en este caso con reclamos concretos que tienen que ver con el recorte de partidas para cada sector, según el proyecto de presupuesto para el 2017 enviado por el ejecutivo a la legislatura.
Advirtieron además que el presupuesto destina "un 3% menos de inversión en educación, lo que significa unos 16.500.000 pesos que no van a destinarse al sistema educativo".
Los maestros acordaron un aumento salarial que con el aporte de nación alcanzó un tope del 34,6% y se incluyó una clausula de "monitoreo", pero no de reapertura directa de la negociación, por lo que desde el gobierno argumentan que los índices de aumento de precios no superaron ese número por lo cual no hay argumentos para discutir salarios nuevamente.
En la misma línea que los docentes se encuentra un sector de los empleados públicos representados por ATE, que reclama un 22% de aumento para el último trimestre del año, afirmando que la proyección inflacionaria superará el 44%, poniendo en juego una pérdida del poder adquisitivo de entre 12 y 15 puntos para los trabajadores.
Del lado de los judiciales y médicos, que también se pliegan a la medida del jueves, el reclamo tiene que ver con los recortes presupuestarios, cuando desde los sindicatos venían solicitando un aumento para atender la emergencia en materia sanitaria y de colapso de las dependencias judiciales.
El alto funcionario encargado de la cartera de Trabajo, Jorge Triaca, calificó de "apresurados" a las demandas de algunos dirigentes sindicales para que haya una recomposición salarial tras la pérdida del poder adquisitivo de los trabajadores producto de la inflación, los aumentos de tarifas en los servicios públicos y el aumento de la canasta básica, consignó Diario Registrado.
En declaraciones a radio Continental, el ministro dijo que "Esos dirigentes sindicales saben que en los últimos tres meses consistentemente fue bajando la inflación y que creemos que en los próximos meses va a seguir bajando". Además consideró que las subas de haberes conseguidas en el marco de esas discusiones están acorde con la proyección inflacionaria "hacia la baja", estimada por las autoridades.
Asimismo, dijo que "los dirigentes sindicales que han firmado las paritarias -y ya llevamos el 90 por ciento firmadas-, consideran que esos son los montos con los cuales recomponen el poder adquisitivo de los trabajadores, y los empresarios creen que ese es el monto que pueden pagar".
El jefe de Gabinete, Marcos Peña, salió hoy al cruce de los pedidos de varios gremios para reabrir las negociaciones salariales después de la aceleración inflacionaria en el segundo trimestre del año y aclaró que el Gobierno no apoyará esa iniciativa.
Peña argumentó la posición oficial en que los acuerdos salariales firmados en el primer semestre del año hasta ahora "reflejan la inflación que viene, que claramente va a ser más baja" que la actual.
"En general, lo que vemos es que los acuerdos que se realizaron reflejan lo que será la inflación que viene. Esperamos que a través del diálogo se pueda ver que el salario y el poder adquisitivo se van a ir recomponiendo mes a mes", sostuvo.
Según el funcionario público, "hay indicios claros de que en julio (la inflación) fue significativamente más baja que en junio" y que "hay un consenso bastante generalizado de que (la medición) ha estado en 2% y algo, algunos dicen en 2,5%, 2,3% o 2,2%".
La Confederación General del Trabajo (CGT) dijo este miércoles que el costo de vida subió un 3,1 por ciento mensual en julio y alcanzó así el 45,86 por ciento anual, por lo que una familia tipo necesita casi 12.800 pesos para no ser pobre.
Y el Índice de Inflación de los Trabajadores realizado por una universidad (UMET) con el apoyo de 45 organizaciones gremiales de la CGT y la CTA señaló que la inflación trepó al 46% promedio anual en junio para los asalariados.
Ese mismo indicador dijo que la inflación tuvo un pico del 52,6 por ciento para los trabajadores de menores ingresos, los más pobres; y agregó que el poder de compra del salario real se desmoronó un 9,9 por ciento desde noviembre.
Ahora, Peña dijo aseguró que 2017 será "un año de crecimiento" para la economía de la Argentina y sostuvo que el actual semestre mostrará "un camino un poco mejor para cada variable" de la actividad.
Según Peña, en el primer semestre "había que corregir muchas distorsiones de una economía desquiciada", pero en el segundo se irá "viendo un camino un poco mejor en cada variable, con perspectivas para 2017 de crecimiento y menor inflación".
Con el comienzo del segundo semestre, varios gremios arrancarán negociaciones por los segundos tramos paritarios y otros ya están pidiendo la reapertura de los acuerdos firmados porque se quedaron atrasados contra la inflación.
Los gremios estatales bonaerenses fueron convocados para el próximo jueves a las 17 en el Ministerio de Economía provincial para avanzar en las negociación paritaria de los trabajadores comprendidos por la ley 10.430, que regula la actividad de la administración pública.
"Estamos conversando con los trabajadores estatales y tenemos expectativa de llegar a un acuerdo en los próximos días", expresó el ministro de Economía bonaerense, Hernán Lacunza en declaraciones a radio 10.
Agregó que "trabajamos un mes largo con el gremio docente, donde siempre encontramos eco para llegar a un acuerdo, que se cristalizó la semana pasada y pudimos comenzar las clases en tiempo y forma después de muchos años. Es un punto ganado en todos los desafíos que tenemos en la provincia".
Consultado sobre la discusión en torno a la coparticipación federal, el ministro destacó “la posibilidad de discutir algo tan importante para la Argentina".
"El reparto actual tiene muchas asimetrías e inequidades. La provincia de Buenos Aires va a pedir corregirlas", aseveró, porque "la distorsión es severa", y resaltó la necesidad de un "debate es sano, que hace falta".
Según datos aportados por la Junta Interna gremial de ATE-Indec el salario mínimo de una familia tipo debería ser de 15.677 pesos a diciembre de 2015.
El delegado general de Ate Raúl Lleza consideró que lo elaborado por la Comisión Técnica es un como un aporte a la discusión paritaria.
Raúl Lleza agregó que “es algo que venimos haciendo desde 2011 y tiene que ver con la discusión paritaria, en especial de los estatales, porque aporta la valoración de consumos mínimos para una familia tipo en el Gran Buenos Aires"
"Este cálculo es una herramienta para que los trabajadores lleven a la discusión paritaria. Desde 2011 definimos cuál es la Canasta de Consumos Mínimos y, a partir de ahí, la fuimos actualizando con los datos disponibles, que hoy por hoy siguen siendo los IPC de las provincias", señalo Lleza.
Según la estimación realizada por la Comisión Técnica de ATE-Indec, un hogar constituido por una pareja con dos hijos menores debe contar con ingresos mínimos de $15.677,40 pesos a diciembre de 2015.
Este valor se compone de 5008,1 pesos que corresponden a la "Canasta alimentaria mínima" y 10.669,30 pesos destinados a "Otros bienes y consumos mínimos", estimación que significa un aumento del 28,2% con respecto al mismo cálculo para diciembre de 2014.
En cuanto a las canastas utilizadas para este ejercicio, el delegado gremial explicó que "son las llamadas Canastas de Consumos Mínimos", y en consecuencia se refieren "a valores de mínima y no implican un modelo de lo que sería una canasta óptima, deseable".
Estos datos que son de referencia válida para la discusión salarial circulan en el marco de las ya iniciadas discusiones por los aumentos salariales entre el gobierno de Mauricio Macri y los diferentes gremios.
Durante esta semana funcionarios macristas plantearon que la perspectiva inflacionaria no superaría el 25% de, por lo que los aumentos de sueldos sería considerado dentro de esos parámetros.
Sin embargo, diferentes sindicatos, como lo es el caso del gremio docente consideran que las paritarias no deben cerrar por debajo del 40% de aumento.
Los sucesivos aumentos de precios de los alimentos y la quita de subsidios a los servicios fueron poniendo algo de tensión en las paritarias que se comenzarán a negociar este año, y en el caso de los trabajadores estatales bonaerenses ya hicieron está dado el primer movimiento: hoy le pedirán al Gobierno de María Eugenia Vidal un aumento del 44%.
Así lo indicó Oscar de Isasi, secretario General de la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) de la provincia de Buenos Aires, Oscar de Isasi, quien expresó que que los números que analizan desde ese gremio “nos da un 44% de aumento de bolsillos para los estatales”
La cifra explosiva que se aleja de las pretensiones de la gestión Vidal ya enticipa una paritaria tensa, que además deberá charlar sobre los despidos de empleados que se están produciendo en los distintos municipios.
“Del 2008 al 2013 el salario de los estatales aumentó un 250%, esto es una verdad a medias, ya que la canasta básica aumentó un 840%. Hoy un estatal de la provincia compra el 48% de la canasta que compraba en el año 2008”, explicó De Isasi en declaraciones formuladas a QM Noticias.
El sindicalista cuestionó a la gobernadora bonaerense, María Eugenia Vidal, porque “no quiere discutir el salario, ya que ponen otros temas en agenda sin tener en cuenta que el aumento salarial es una discusión influyente en el marco de la devaluación”.
